{"id":36,"date":"2018-05-11T16:14:00","date_gmt":"2018-05-11T14:14:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.forumfrancophonie2012.org\/?p=36"},"modified":"2020-03-17T17:25:05","modified_gmt":"2020-03-17T16:25:05","slug":"se-former-pour-se-reorienter-vers-les-ressources-humaines","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.forumfrancophonie2012.org\/se-former-pour-se-reorienter-vers-les-ressources-humaines\/","title":{"rendered":"Se former pour se r\u00e9orienter vers les ressources humaines"},"content":{"rendered":"\n

Quel que soit votre \u00e2ge, dites-vous bien qu’il n’est jamais trop tard pour vous former. D’ailleurs, qui a dit que les formations sont l’apanage seul des jeunes ou des jeunes adultes. Tout le monde a le droit aux formations, que ce soit pour renforcer ses acquis et ses comp\u00e9tences, ou pour en acqu\u00e9rir de nouvelles, soit pour apprendre les nouveaux outils informatiques ou encore pour une reconversion professionnelle.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Il n’est jamais trop tard pour se former<\/h2>\n\n\n\n
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Peut-\u00eatre appartenez-vous \u00e0 cette derni\u00e8re cat\u00e9gorie : vous souhaitez vous orienter vers une nouvelle direction sur le plan professionnel. Mais vous ne savez pas trop vers quel secteur vous tourner. Pourquoi ne pas envisager les ressources humaines ? Si le contact humain, le relationnel vous ont toujours int\u00e9ress\u00e9s, vous seriez un bon candidat pour un m\u00e9tier dans les ressources humaines. Mais \u00e9videmment, pour pouvoir postuler dans une entreprise, vous devez absolument vous former. Alors, oserez-vous franchir le pas, changer de m\u00e9tier et pour cela, suivre des formations ? De nombreuses opportunit\u00e9s et perspectives s’ouvriront alors devant vous.<\/p>\n\n\n\n

Quelles sont vos motivations ?<\/h2>\n\n\n\n
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Pourquoi changer de m\u00e9tier quand on a d\u00e9j\u00e0 la quarantaine voire la cinquantaine ? Peut-\u00eatre n’avez-vous jamais trouv\u00e9 l’\u00e9panouissement professionnel auquel vous aspiriez pendant ces longues ann\u00e9es. Ou bien vous voulez tenter de nouvelles aventures professionnelles, histoire de vous prouver que vous avez encore un super potentiel. Toutefois, cela m\u00e9rite r\u00e9flexion afin de ne pas regretter votre d\u00e9cision et pour r\u00e9ussir votre reconversion professionnelle. Le domaine des ressources humaines est des plus int\u00e9ressants et votre nouveau m\u00e9tier peut vous en apprendre encore beaucoup sur la vie, sur les relations humaines, et qui sait, peut-\u00eatre m\u00eame que vous toucherez un meilleur salaire ! Et r\u00e9fl\u00e9chissez \u00e0 l’int\u00e9r\u00eat d’un accompagnement sur le plan administratif et financier. Alors, quels dispositifs s’offrent \u00e0 vous ? Il y a par exemple le cong\u00e9 individuel de formation qui vous permet de b\u00e9n\u00e9ficier d’un cong\u00e9 pour suivre des formations soit dans un centre sp\u00e9cialis\u00e9 soit au sein de d’une \u00e9cole sp\u00e9cialis\u00e9e. Vous pouvez mettre \u00e0 profit votre compte personnel de formation pour vous former tout au long de votre vie professionnelle, et ce, dans n’importe quel domaine.<\/p>\n\n\n\n

Les ressources humaines : qu’est-ce en r\u00e9alit\u00e9 ?<\/h2>\n\n\n\n
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Dans chaque entreprise, les ressources humaines constituent un d\u00e9partement \u00e0 part enti\u00e8re et qui est essentiel au bon fonctionnement de la bo\u00eete. Bien que les ressources humaines soient indispensables au sein de toutes les soci\u00e9t\u00e9s existantes, renseignez-vous quand m\u00eame sur les d\u00e9bouch\u00e9s dans votre localit\u00e9. Maintenant, penchons-nous sur ce que vous apportera la formation : vous apprendrez \u00e0 vous occuper de la gestion administrative de l’ensemble du personnel, du recrutement, de la gestion des comp\u00e9tences et des r\u00e9mun\u00e9rations et de la communication internet. La formation vous permettra d’approfondir la comptabilit\u00e9, vu que l’on peut vous en confier la charge, soit en solo soit en collaboration avec le service comptable. Et vous serez form\u00e9 sur diff\u00e9rentes missions manag\u00e9riales dans le but de rendre chaque salari\u00e9 plus efficace et plus rentable.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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